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貴溪分公司開展專業(yè)技能人才培養(yǎng)考試

時間:2020-12-03 16:29:21 作者: 點擊:

為進一步落實《公司2019-2023年專業(yè)技能人才培養(yǎng)計劃》,檢驗一年來專業(yè)技能人才培養(yǎng)的實施效果,貴溪分公司組織開展專業(yè)技能人才培養(yǎng)考試,通過理論考試+實操答辯的形式進行,各駐外項目部同步進行。

貴溪分公司專業(yè)技能人才面向6個部門的青年員工大力開展培養(yǎng)工作,涉及機、爐、電、熱、脫硫脫硝、起重、金相7個專業(yè),24個培養(yǎng)工種。年初簽訂52份導師帶徒合同,根據(jù)培養(yǎng)工種制定相對應(yīng)的課程計劃表,要求一月一筆記、一考問,一季一心得、一考試。利用全年等級檢修,大力開展“以項目帶培訓”的實操學習,通過在等級檢修現(xiàn)場帶點作業(yè),不斷提升專業(yè)技能水平。

通過考試,能夠讓各位導師了解徒弟專業(yè)學習的弱項,為后期培養(yǎng)計劃提供參考依據(jù)。下一步工作中,貴溪分公司將繼續(xù)加強對專業(yè)技能人才的培養(yǎng)力度,不斷夯實理論基礎(chǔ),在實踐中磨煉實操技能水平,在檢驗中總結(jié)提升,為公司發(fā)展提供堅實的人才保障。
 
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